俗話說“活到老，學(xué)到老”，人只有不斷地學(xué)習(xí)，才會(huì)得到成長(zhǎng)，公司只有不斷的學(xué)習(xí)，才不至于被淘汰。從2018年開始，公司領(lǐng)導(dǎo)開始走出去學(xué)習(xí)公司管理，學(xué)習(xí)如何提升常德會(huì)計(jì)公司能力為更好的服務(wù)每一位客戶。公司林總、高副總前往上海精誠(chéng)財(cái)務(wù)進(jìn)行了為期一周的代賬行業(yè)培訓(xùn)。

從上海培訓(xùn)結(jié)束后，公司林總迅速明確了會(huì)計(jì)的流程化、分級(jí)化、標(biāo)準(zhǔn)化管理，引進(jìn)了相應(yīng)的智能軟件系統(tǒng)，大大提高工作效率，使核算會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型，從而提升客戶的體驗(yàn)感。

公司林總、高副總總結(jié)了此次培訓(xùn)內(nèi)容，針對(duì)公司現(xiàn)狀對(duì)財(cái)迅通家人們進(jìn)行了培訓(xùn)。學(xué)無(wú)止境，在學(xué)習(xí)的道路上，我們一直在前進(jìn)。

首先，高副總給我們分析了企業(yè)選擇財(cái)務(wù)外包的優(yōu)點(diǎn)，以便大家更好的了解公司產(chǎn)品服務(wù)好每一位需要的客戶。

隨著經(jīng)濟(jì)的快速增長(zhǎng)，近年來(lái)常德的創(chuàng)業(yè)熱潮持續(xù)高漲，中小企業(yè)的數(shù)量增加明顯，對(duì)于一些處于成長(zhǎng)期或發(fā)展期的公司，自身內(nèi)部必需的財(cái)務(wù)控制環(huán)節(jié)尚未健全，通過財(cái)務(wù)外包，可以實(shí)現(xiàn)盡快擺脫財(cái)務(wù)管理失控，財(cái)務(wù)服務(wù)品質(zhì)更高，節(jié)約資金、為企業(yè)戰(zhàn)略性決策提供支持、改善企業(yè)管理質(zhì)量、提高對(duì)市場(chǎng)和客戶的關(guān)注度、更好地管理人力資源等。

企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略計(jì)劃，離不開財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析。而選擇常德財(cái)務(wù)公司財(cái)迅通專業(yè)的高級(jí)財(cái)務(wù)人員可以幫助企業(yè)制定適合的財(cái)務(wù)制度，建立適合的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)體系，幫助企業(yè)匯總相應(yīng)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，得到相應(yīng)的財(cái)務(wù)分析指標(biāo)。最大限度的得到適合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析報(bào)告。

當(dāng)今社會(huì)，人力成本占比越來(lái)越大，尤其是服務(wù)行業(yè)，財(cái)務(wù)外包是一個(gè)非常有效的方法，它不但規(guī)避了員工福利、升職問題，還可以抵扣增值稅進(jìn)項(xiàng)，進(jìn)行常德納稅申報(bào)，減少增值稅額的繳納，也就是在降低成本的同時(shí)，合理減稅。

此次上海學(xué)習(xí)之旅，公司領(lǐng)導(dǎo)拜訪了全國(guó)最大的會(huì)計(jì)公司—企盈，擁有代賬戶15000多家。為了提高工作效率，提升自身專業(yè)知識(shí)能力，公司林總引進(jìn)了先進(jìn)的智能軟件系統(tǒng)。為更快的熟悉智能軟件，提升客戶的體驗(yàn)感，林總進(jìn)行了實(shí)際操作演練以及詳細(xì)講解。

通過本次技能培訓(xùn)以全面提高了公司各同事的技術(shù)應(yīng)用能力，促進(jìn)技術(shù)在會(huì)計(jì)管理中有效運(yùn)用，提升服務(wù)質(zhì)量為目的。

在這種選擇中，我們學(xué)會(huì)了如何懂得思考，學(xué)會(huì)了如何提升自己的能力，學(xué)會(huì)了如何付諸行動(dòng)。進(jìn)行扎實(shí)的培訓(xùn)以后，我們將成為一名合格的“財(cái)務(wù)人”，用自己的專業(yè)能力，塑造屬于我們自己的輝煌。